淮南市推动公积金制度向非公企业延伸助力去库存
一是适当放宽政策。逐步放宽租房、装修、大病救助、异地购房提取和非本市户籍职工解除劳动关系提取时间限制等政策。积极开展异地购房贷款业务，进一步提高贷款额度。探索和实施缴存职工因家庭收入减少等原因导致家庭还款能力变化可申请贷款展期，延长贷款年限，减少月还款额相关政策。多措并举有效引导非公所有制企业缴存住房公积金。
二是挖掘建制潜力。积极推进灵活就业人员缴存住房公积金。借助人社部门职工参保信息，全面掌握非公企业养老保险、医疗保险缴存情况，动态掌握应建未建、有条件建而不建的非公企业基本情况，确定重点企业和重点人员，及时跟进催建催缴。
三是降低缴存门槛。企业首次为职工缴存住房公积金，以当年公布的最低工资标准为基数，按最低缴存比例5%作为门槛，并允许在企业中层干部、业务骨干中率先实行住房公积金制度，以点带面，逐步规范。
截至目前，全市共有493家非公企业、港台及外资企业34066人建立了住房公积金制度。
